Senior Business Controller

Hoe ziet jouw nieuwe rol eruit?

Als Senior Business Controller ( Senior Finance Business Partner) rapporteer je rechtstreeks aan de Finance Director Nederland en werk je intensief samen met de directeuren van verschillende business units. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de cijfers, maar vooral voor het verhaal erachter. Je vertaalt data naar inzichten, inzichten naar acties en acties naar resultaat. Je beweegt je op het snijvlak van finance, business en strategie en speelt een duidelijke rol in de verdere professionalisering van onze organisatie.

Wat maakt deze rol uniek?

Deze rol is ideaal voor een controller die wil doorgroeien naar een echte businesspartnerrol. Je krijgt de ruimte om invloed uit te oefenen, stakeholders uit te dagen en zichtbaar bij te dragen aan de koers van de organisatie.

WSP zit in een groeifase: je beheert dus niet alleen bestaande structuren, maar bouwt actief mee aan de toekomst. De rol groeit mee met de nieuwe inrichting van ons finance team; zo kun je op termijn mogelijk leidinggeven aan een klein team van projectcontrollers.

Wat zien wij graag in jou?

Je bent een ervaren strategisch adviseur van het management en ondersteunt besluitvorming met scherpe financiële analyses. Je analyseert performance, signaleert verbeterkansen en stuurt actief op resultaatoptimalisatie;

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor managementrapportages, forecasting en budgettering;

Draagt bij aan de verdere professionalisering van financiële processen en datakwaliteit;

Je werkt nauw samen met verschillende disciplines en business units aan projecten met impact;

Je maakt de overstap naar Oracle mee: Begin 2027 gaat WSP Nederland live met dit nieuwe ERP-Systeem, als onderdeel van een wereldwijde uitrol waarbij de meeste WSP-regio's al live zijn. Dit brengt veranderingen met zich mee in processen, rapportages en de manier waarop we samenwerken. Je past je werkwijze hierop aan, benut de nieuwe mogelijkheden voor betere stuurinformatie en neemt de business mee in deze verandering.

Kortom: een dynamische rol waarin er veel kansen liggen om succesvol te zijn.

Wat breng je mee?

• Ruime ervaring als Business Controller of Project Controller;

• Ervaring in een projectorganisatie in de bouw, infra, techniek of ingenieursbureau is een vereiste;

• Een academisch denkniveau; je bent analytisch sterk en vooral ook communicatief en overtuigend;

• Je begrijpt de business, weet stakeholders mee te nemen in jouw inzichten en vertaalt financiële data naar concrete businessbeslissingen;

• Je voelt je thuis in een projectmatige, dynamische omgeving en haalt energie uit samenwerken met verschillende disciplines;

• Ervaring met Power BI en met een ERP pakket als Oracle, SAP, IFS of MS Dynamics is een sterke pre;

• Vanwege het internationale karakter van WSP is een goede beheersing van het Engels gewenst. Op de werkvloer spreek je Nederlands met je collega's.

Waarom WSP?

Met 85.000 medewerkers wereldwijd is WSP een van ’s werelds toonaangevende ingenieurs- en professionele dienstverleningsbedrijven. In Nederland werken zo’n 700 collega’s aan aansprekende projecten binnen de sectoren Earth & Environment, Rail, Property & Buildings, Power & Energy, Transport & Infrastructure en Water.

Bij een volgende carrièrestap is het essentieel om te werken voor een organisatie die aansluit bij jouw waarden en doelen: een plek waar je je thuis voelt. Dat is wat WSP je biedt:

Salaris – een concurrerend salaris, passend bij jouw ervaring, plus 8% vakantiegeld;

Winstuitkering – een winstuitkering (max. 5% van het jaarsalaris);

Verlof – keuze uit 26, 30, 34 of 38 verlofdagen, met de mogelijkheid om christelijke feestdagen om te wisselen voor feestdagen die bij jouw geloof of cultuur passen;

Pensioen – een goede pensioenregeling en aanvullende (premievrije) verzekeringen;

Mobiliteit – een NS Business Card of een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer;

Hybride werken – de flexibiliteit om hybride te werken, waarbij 2 à 3 dagen aanwezigheid op ons kantoor in Nieuwegein gewenst is, inclusief thuiswerkvergoeding;

Faciliteiten – een laptop en mobiele telefoon van de zaak;

Ontwikkeling – ruimte om te groeien, met een organisatie die investeert in jouw opleiding en ontwikkeling;

Internationaal netwerk – toegang tot een wereldwijd netwerk van experts en finance-collega’s in meer dan 50 landen.

Twijfel je om te solliciteren? Doe het gewoon! We zijn trots op het bevorderen van diversiteit, gelijke kansen en professionele integratie binnen onze teams, en we zijn ervan overtuigd dat onze verschillen en een inclusieve werkomgeving bijdragen aan onze ontwikkeling. Alle sollicitaties worden zorgvuldig overwogen.

With us, you can.

#WeAreWSP