Functioneel Beheerder AFAS HR/Payroll
Bright Professionals • The Hague, Netherlands • Full Time
Posted on Sat, Jul 11, 2026
Je zorgt dat medewerkers efficiënt en veilig kunnen werken met AFAS en vertaalt gebruikerswensen naar concrete oplossingen.
Je beheert en optimaliseert het systeem en werkt nauw samen met andere IT/ID-teams om de organisatie te ondersteunen.
In deze rol ligt de focus op payrollprocessen; je hebt basiskennis van salarisadministratie en overziet payrollprocessen en brondata.
Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor functionele vraagstukken rondom Payroll en werkt nauw samen met de salarisadministratie.
Onderwerpen waar je regelmatig mee te maken krijgt zijn onder meer pensioenen, werkgeversverklaringen, jaaropgaven, Loopbaanbudget (LBB) en Individueel Keuzebudget (IKB).
Kerntaken
- Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor de salarisadministratie bij functionele vraagstukken rondom AFAS Payroll.
- Je ondersteunt en adviseert bij het gebruik van looncomponenten en payroll-gerelateerde processen.
- Je draagt kennis over door werkinstructies, testscripts en functionele rapportages op te stellen.
- Je lost incidenten op die door gebruikers worden gemeld en zorgt voor adequate afhandeling.
- Je beheert, optimaliseert en ontwikkelt de AFAS Payroll- en HR-omgeving verder.
- Je stelt overzichten, rapportages en analyses op, en interpreteert deze ten behoeve van salarisadministratie en HR.
- Je denkt mee over toekomstige ontwikkelingen en relevante wet- en regelgeving, zoals de invoering van de loontransparantiewet.
Jouw profiel
- Je beschikt over basiskennis van salarisadministratie en begrijpt payrollprocessen en brondata.
- Je hebt ervaring met AFAS HR en bij voorkeur met Payroll-gerelateerde inrichting en rapportages.
- Je kunt gebruikerswensen vertalen naar praktische en veilige oplossingen binnen AFAS.
- Je hebt ervaring met het opstellen van werkinstructies, testscripts en functionele rapportages.
- Je werkt klantgericht en communicatief, en functioneert goed als schakel tussen salarisadministratie en IT-teams.
- Je bent analytisch, oplossingsgericht en volgt relevante wet- en regelgeving actief.
Herken je jezelf in dit profiel en wil je bijdragen aan het AFAS HR-domein met focus op Payroll? Reageer dan.
Functie-eisen
- Je beschikt minimaal over een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting
- Je hebt minimaal twee jaar ervaring als Functioneel Beheerder
- Je hebt ervaring met BiSL of een vergelijkbaar framework, of je bent bereid hiervoor een opleiding te volgen
- Je hebt aantoonbare ervaring met functioneel beheer van AFAS
- Je hebt kennis van AFAS-modules zoals Payroll, HRM, CRM en Workflows
- Je hebt basiskennis van payrollprocessen en inzicht in bijbehorende brondata; aanvullende payrollkennis is een pré
- Je hebt ervaring met gebruikersondersteuning, het geven van trainingen en het opstellen van documentatie
- Je hebt ervaring met rapportages, analyses en het interpreteren van gegevens voor de salarisadministratie
- Je hebt ervaring met agile werken, bij voorkeur met Scrum
- Je hebt een proactieve, positieve houding en kunt zelfstandig vraagstukken oplossen
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en kunt effectief samenwerken met verschillende interne en externe stakeholders
Extra Informatie
- Aantal uur 36 - 36
- ZZP mogelijk? Nee
- Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
- Startdatum 01-09-2026
- Opleidingsniveau HBO